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Vereinbarungen ueber die Arbeitnehmermitwirkung nach dem Recht der Europaeischen Union: Strukturprinzipien eines neuen Kollektivvertragstypus
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Vereinbarungen ueber die Arbeitnehmermitwirkung nach dem Recht der Europaeischen Union: Strukturprinzipien eines neuen Kollektivvertragstypus
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Der Autor untersucht die Grundlagen des Kollektivvertragstypus bei der Regelung der Arbeitnehmermitwirkung durch Vereinbarungen und Auffanglösung, eingeführt vom Unionsgesetzgeber für die Europäische Aktiengesellschaft, die Europäische Genossenschaft, die grenzüberschreitende Verschmelzung von Kapitalgesellschaften und den Europäischen Betriebsrat.